Description du poste

Vous souhaitez en savoir plus ? Lisez l'offre jusqu'en bas !
Devenez un acteur clé de la performance économique de notre agence !

En tant que Chef d'agence, vous serez le pilier central de notre agence de CHATELLERAULT (86), en charge de son animation, de sa gestion et de son contrôle. Doté d'un leadership et d'une solide expertise commerciale, vous piloterez l'équipe vers de nouveaux sommets de performance et contribuerez à l'épanouissement de vos collaborateurs.

Au cœur de votre mission :
Pilotage commercial :

Définir et mettre en œuvre le plan de vente de l'agence en collaboration avec votre chef de secteur.
Suivre et analyser les performances commerciales, identifier les leviers de croissance et mettre en place des actions correctives.
Animer et coacher l'équipe commerciale pour optimiser leur performance individuelle et collective.

Garantir la satisfaction client en veillant à la qualité de l'accueil et du service.

Management d'équipe :
Recruter, intégrer et former les collaborateurs de l'agence.
Organiser le travail, animer et suivre l'équipe pour atteindre les objectifs fixés.
Soutenir le développement professionnel des collaborateurs et favoriser un climat de travail positif.
Gestion opérationnelle rigoureuse :

Maîtriser les stocks et veiller à la bonne adéquation des marchandises aux besoins des clients.
Gérer les comptes clients, assurer le suivi des impayés et mener des actions de recouvrement.
Organiser les animations commerciales et mettre en avant les produits de l'entreprise.
Garantir le respect des procédures administratives et d'exploitation sur le point de vente.
Veiller à la sécurité du personnel et à la tenue impeccable du site.

Profil recherché
De formation Bac+3 à Bac+5 et doté(e) d'une expérience confirmée dans la vente et le management, vous êtes un(e) manager de terrain animé(e) par le développement commercial et l'optimisation des résultats.

Votre dynamisme commercial et vos qualités managériales vous permettront de piloter votre équipe vers le succès et renforcer la relation client.

La connaissance de nos produits est un plus, mais votre passion pour le commerce et votre esprit d'entreprise seront vos atouts majeurs pour réussir.

En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique et stimulant, au sein d'une entreprise en pleine croissance.

Prêt à relever ce challenge et à contribuer au succès de votre agence ?

Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?

Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement

Un parcours d'intégration sur mesure fraichement rénové pour accueillir et former les nouveaux talents ainsi qu'un plan de carrière sur mesure

En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :

Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale.

Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas.

Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective.

Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise.

Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés.

Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien.

Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !

Durée du travail

39H Travail en journée - heure/semaine

Compétences requises

- Analyser, exploiter, structurer des données
- Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires
- Définir la politique et les orientations générales d'une organisation
- Piloter une activité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

A propos

Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire. Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Expérience

Débutant accepté