784 offres d'emploi dans la Vienne

  • POITIERS

    Pllace - S'installer en Vienne !

    Animateur(trice) d'accueil de loisirs Aout 3-6 ans ou 6-10 ans (H/F) - SAINT ELOI VIVRE ENSEMBLE

    Un.e Animateur.trice d'accueil de loisirs pour la période de vacances scolaires du 04/08/2025 au 29/08/2025 / 3-6 ans ou 6-10 ans

    L'Animateur-trice est rattaché.e à la direction de l'accueil de loisirs.
    L'Animateur-trice accompagne les vacances des enfants en prenant en compte leurs envies, leurs projets et leurs besoins.

    Missions principales :
    - Participe à la mise en œuvre des animations en conformité avec le projet pédagogique de l'accueil de loisirs.
    - Assure l'animation et le soutien à la vie quotidienne des enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs y compris dans le cadre de sorties.
    - Contribue aux échanges avec les familles des enfants accueillis.
    - Contribue à l'accueil d'enfants en situation de handicap dans une démarche inclusive.
    - Est garant.e de la sécurité physique et affective des enfants.
    - Participe aux réunions de préparation et de bilans en équipe.

    Type de contrat : CEE (Contrat d'Engagement Educatif)
    Cadre horaire : à titre indicatif entre 7h30 et 18h45. (Réunion d'équipe les lundis de 18h45 à 20h15).
    Participation aux réunions de préparation et de bilan en équipe.

    Lieu de travail : Quartier de Saint Eloi - Poitiers (86)
    Convention collective : Acteur du Lien Social et Familial (ALISFA)
    Rémunération : Selon qualification (à titre Indicatif 70.37€ brut par jour pour un BAFA complet)

    Profil recherché :
    B.A.F.A. en cours ou validé / titres et diplômes équivalents
    Expérience d'encadrement auprès du public Enfant.

    Compétences souhaitées
    - Ecoute des enfants et relations avec leurs familles.
    - Prise d'initiatives.
    - Sens des responsabilités.
    - Autonomie et esprit d'équipe.

  • LENCLOITRE

    Solutions Compétences

    CARISTE CACES 1-3-5 - 6 (H/F) - Solutions Compétences

    Afin de renforcer l'équipe pour la période estivale, nous recherchons pour l'un de nos adhérents situé à 15 km de Châtellerault et spécialisé dans la confiserie,

    - Réception et vérification des marchandises
    - Entreposage des produits ou mise en rayon
    - Gestion de l'état des stocks
    - Préparation des expéditions et chargement des camions
    - Etablissement des documents d'expédition de la marchandise
    - Mise en place d'inventaires réguliers
    - Conduite d'engins légers de manutention
    - Relationnel clientèle dans certains cas

  • Loudun

    Pllace - S'installer en Vienne !

    Collaborateur(rice) commercial(e) en assurances en ALTERNANCE (H/F) - Groupe Alternance Poitiers

    Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) collaborateur/rice commercial/e dans un cabinet d'assurance afin d'effectuer un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) en alternance sur une durée de 24 mois à la rentrée de Septembre 2025.

    Vos missions seront :

    - Accueil client (physique et téléphonique)
    - Traitement des justificatifs
    - Suivi des dossiers
    - Création de devis et relance
    - etc.

    Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, souriant(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous !

    Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine : le lundi + 1 semaine intensive par mois.

    Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission: être titulaire du Bac.

    N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.

  • Poitiers

    Pllace - S'installer en Vienne !

    Vendeur(euse) en magasin de sport en ALTERNANCE (H/F) - Groupe Alternance Poitiers

    Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) vendeur(euse) dans un magasin de sport afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois à la rentrée de Septembre 2025.

    Vos missions seront :

    - Accueil et conseil client
    - Mise en rayon
    - Tenue de la boutique
    - Merchandising

    Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, motivé(e), polyvalent(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous !

    Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine : le mardi + 1 semaine intensive par mois.

    Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission: être titulaire du Bac.

    N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.

  • JAUNAY CLAN

    Pllace - S'installer en Vienne !

    CHARGE DE MISSION ANIMATION DU COMITE LOCAL POUR L'EMPLOI (H/F) - APPUI ASSOCIATION INTERMEDIAIRE

    APPUI « Travaillons ensemble » basée à Jaunay-Marigny sur la technopole du FUTUROSCOPE est un
    ensemblier de structures qui oeuvrent en faveur de l'emploi pour répondre aux besoins en ressources
    humaines sur le territoire auprès des entreprises, des collectivités et des particuliers.
    APPUI est missionnée par les communes de Dissay et Jaunay-Marigny, porteuses de la démarche
    Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée, pour animer son Comité Local pour l'Emploi.

    En suivant la stratégie du Comité Local pour l'Emploi, vous travaillerez au sein d'une équipe à taille
    humaine sous la responsabilité de la directrice et en étroite collaboration avec l'Accompagnatrice Socio
    Professionnelle et le chargé de développement et de communication.

    APPUI recrute un Chargée de mission d'Animation du Comité Local pour l'Emploi H/F

    Vos missions :

    - Aller vers les habitants du territoire de Jaunay-Marigny et Dissay pour repérer et mobiliser les personnes privées
    durablement d'emploi
    - Proposer et assurer un accompagnement combinant des phases de collectif et d'individuel
    - Etablir un plan d'actions permettant d'amener les personnes volontaires vers des solutions d'insertion professionnelle durable en partenariat avec les structures de l'emploi et les entreprises du territoire
    - Co-construire avec l'APPUI pour apporter une plus-value
    - Animer l'instance du Comité Local pour l'Emploi pour faire vivre le droit à l'emploi (institutions/collectivités, acteurs
    économiques, habitants/personnes privées d'emploi)
    - Maintenir et animer le consensus local autour du projet, ses principes et ses objectifs
    - Collaborer avec le groupe technique, jonction entre le Comité Local pour l'Emploi et l'Entreprise à But d'Emploi
    Oxalys
    - Etre l'interlocuteur privilégié du Fonds d'Expérimentation ETCLD et faire le lien avec le Comité Local pour l'Emploi
    - Contribuer au développement du partenariat et à la promotion de l'Entreprise à But d'Emploi selon la stratégie
    d'orientation du Conseil d'Administration d'Oxalys
    - Contribuer à la communication du Comité Local pour l'Emploi

    Profil recherché :

    - Capacité d'initiative et d'autonomie, sens de l'organisation et de gestion des priorités
    - Sens de l'accueil et de l'écoute
    - Capacité à développer le partenariat et à rendre compte
    - Expérience de l'entreprise et de son environnement de travail
    - Connaissance du public en insertion et de ses difficultés mais aussi de ses ressources
    - Connaissance des partenaires sociaux, des métiers, des entreprises et du marché de l'emploi
    - Bonnes capacités rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)
    - Profil Accompagnateur.trice socioprofessionnel.le, animation territoriale, développement de projet et/ou expérience
    dans l'Economie Sociale et Solidaire serait un plus

    Conditions de la mission :

    -La personne bénéficiera d'un bureau individuel équipé et d'un téléphone professionnel
    -Permis B et véhicule personnel (avec remboursement des frais kilométriques sur la base du barème fiscal)
    -Localisation du poste : Jaunay-Marigny
    -Type de contrat : CDD 6 mois , possibilité de prolongation par la suite
    -Temps plein 35H semaine ou partiel
    -Rémunération selon profil et expérience
    -Date de prise de poste : courant avril 2025

  • CHATELLERAULT

    Pllace - S'installer en Vienne !

    Agent(e) de Nettoyage Chatellerault H/F (H/F) - DANICOTT

    Type de contrat : CDD de remplacement Congés Payés du 18 avril au 29 avril 2025

    Du Lundi au Vendredi

    Lieu: Chatellerault

    Permis B + Véhicule obligatoire pour se déplacer de site en site

    Horaires :

    Lundi 08h30 à 12h45 et de 13h30 à 15h30
    Mardi 07h45 à 12h00 et de 14h00 à 15h25
    Mercredi 08h00 à 12h45 et de 14h00 à 16h00
    Jeudi 08h30 à 12h15 et de 14h00 à 16h30
    Vendredi 07h00 à 13h00 et de 13h00 à 14h30

    !!!Posséder un moyen de locomotion pour se déplacer de site en site !!!

    Description du poste :

    Nous recherchons un(e) agent(e) de nettoyage mobile pour assurer l'entretien de sites situés sur Chatellerault

    Vos principales missions :

    Assurer le nettoyage de locaux
    Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité.
    Maintenir un environnement propre et accueillant pour tous.
    Vous souhaitez travailler dans une entreprise attentive à ses salariés, avec un équilibre entre vie privée et vie professionnelle ?

    Profil recherché :

    Expérience dans le nettoyage (souhaitée mais non obligatoire).
    Sérieux, rigueur et sens du détail.
    Bonne condition physique pour effectuer les tâches demandées.
    Capacité à travailler de manière autonome ou en équipe.
    Posséder un moyen de locomotion pour se déplacer de sites en sites

    Type d'emploi : Temps partiel, CDD

    Durée du contrat : 1 semaine

    Rémunération : 12,17€ à 12,24€ par heure

    Nombre d'heures : 31 par semaine

  • ST BENOIT

    Aura Poitou Charentes

    Infirmier / Infirmière en hémodialyse (H/F) - Aura Poitou Charentes

    L'AURA POITOU-CHARENTES, Établissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC) présent sur 3 Départements (16/79/86) qui prend en charge 350 patients au sein de ses Unités de Dialyse Médicalisées, Autodialyses et domiciles grâce à ses 160 collaborateurs, recherche pour l'unité de SAINT BENOIT :

    Infirmier(e) en Dialyse CDD 35h hebdomadaire

    Poste à 100%

    Amplitude horaire : Lundi au vendredi et Samedi matin uniquement ;
    2 Nocturnes par mois : 17h00 - 00h00
    Fermeture de l'antenne le mardi et jeudi après midi - Dimanche

    Après une formation en interne de 6 semaines vos missions seront :

    Sous la responsabilité du cadre de santé, vous exercerez pour le compte de l'association les fonctions suivantes :
    - Préparer les séances de dialyse et le matériel nécessaire
    - Accueillir, installer et prendre en charge les patients
    - Réaliser les séances de dialyse
    - Assurer la qualité des soins
    - Gérer et suivre les dossiers
    - Participer aux groupes de travail et au bon fonctionnement du service
    - Effectuer les commandes de pharmacie informatisées
    - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins, ainsi que dans la chronicité de
    leur pathologie
    - Réaliser des soins infirmiers préventifs, éducatifs et curatifs auprès de patients souffrant de maladies rénales
    - Surveillance d'une unité de dialyse (responsabilité des dialyses, tenue des matériels et des stocks, bon ordre des locaux)

    Prise de fonction : 28 avril 2025 au 07/09/2025

  • POITIERS

    Pllace - S'installer en Vienne !

    ARC investigateur H/F - CHU La Milétrie

    Le CHU de Poitiers recrute un ARC H/F pour la Direction de la Recherche et de l'Innovation en CDD de 12 mois reconductible, à pourvoir dès que possible. dont la mission principale sera de s'assurer du bon déroulement des protocoles de recherche dans les services de soins.

    CDD pour une durée d'un an renouvelable sur la base d'une première affectation avec possibilité d'un temps partagé entre différents services.

    Description du poste
    1. Missions :
    Assurer la gestion administrative et logistique des études cliniques pour garantir le suivi des patients dans le respect des procédures du promoteur, des Bonnes Pratiques Cliniques et de la règlementation en vigueur :
    - Participer aux visites de mise en place, de suivi et de clôture ;
    - Conception des documents spécifiques de l'étude : notamment, documents d'aide à l'investigation nécessaires pour assurer le suivi des patients,.
    - Aide à la réponse aux questionnaires de faisabilité et de sélection des promoteurs,
    - Organisation des circuits logistiques de l'étude et vérification de leur faisabilité ;
    - Gestion logistique des études cliniques : suivi du matériel de l'étude, des kits de prélèvements (date de péremption, stock, demande d'approvisionnement,.) ;
    - Saisie des données dans l'e-CRF en collaboration avec les investigateurs, résolution des queries ;
    - Organisation de la vérification des données avec l'investigateur notamment en vue de la préparation des visites de monitoring des ARC du promoteur ;
    - Gérer les échantillons biologiques, les dispositifs médicaux et le matériel nécessaire pour l'étude ;
    - Participer aux visites de monitoring et participer à la mise en place et au suivi des actions correctives et préventives suite à d'éventuelles déviations constatées, en collaboration avec l'investigateur et l'ARC du promoteur ;
    - Mettre à jour le classeur investigateur des études : notamment, présence des consentements, suivi des attestations de formation aux BPC, des CV, mise à jour de la délégation des tâches, etc ;
    - Participer à l'archivage de l'étude.

    Organiser le suivi des patients inclus dans les protocoles d'essais cliniques en adéquation avec le protocole :
    - Soutenir l'investigateur dans l'inclusion et le suivi des participants : screening, vérification des critères de sélection, préparation du planning des visites et examens ;
    - Accueillir les participants, assurer la logistique (accompagnement aux différents examens, repas, transports, remboursements/ indemnisations),
    - Vérifier le recueil adéquat des consentements des patients participants à la recherche ;
    - Organiser, planifier les différents examens à réaliser par les patients : consultations, imageries, examens, appels téléphoniques si applicable ;
    - S'assurer de la notification des données de sécurité aux services de pharmacovigilance des promoteurs ;
    - Alerter l'ARC du promoteur de tout dysfonctionnement majeur et / ou répété constaté, et en particulier, notifier au promoteur toute suspicion de violation grave telle que définie dans le règlement européen n°536/2014.

    Votre profil
    1. Diplôme et formation requis
    - Formation de base scientifique (BAC + 3 minimum)
    - Formation spécifique d'ARC-TEC (CLINACT ou équivalent)
    - Master « Développement pharmaceutique et clinique »
    - Diplôme Inter Universitaire de Formation des Attachés de Recherche Clinique (DIUFARC)
    - Expérience professionnelle significative en recherche clinique

    2. Compétences et qualités requises
    - Connaissance des BPC/ICH et de la réglementation relative à la recherche clinique,
    - Bonne utilisation des logiciels dédiés à la recherche clinique,
    - Dynamisme, réactivité, très bonnes qualités relationnelles,
    - Très bonne utilisation et compréhension du vocabulaire médical,
    - Capacité à comprendre des documents médicaux en Anglais et à communiquer en Anglais (écrit et oral).

    Déposez dès maintenant votre candidature (CV et lettre de motivation) sur le site web du CHU de Poitiers, rubrique « Le CHU recrute », la date limite de dépôt est le 04 mai 2025

  • CENON SUR VIENNE

    Solutions Compétences

    Gestionnaire paie - Solutions Compétences

    Pour l'une de nos entreprises adhérentes située à la sortie de Châtellerault et spécialisée dans les chariots élévateurs, vous viendrez en renfort de l'équipe paie pour les accompagner dans le paramétrage et le développement de notre futur SIRH CEGID PeopleNet durant cette période.

    Vos missions seront :

    * Participer aux tests PeopleNet concernant : la gestion des temps, la gestion administrative, les acquisitions de droits, les compteurs, les soldes de tout compte, les calculs de paie, les DSN, le calcul des provisions, àla paie sur les 2 premiers mois
    * Guider les utilisateurs internes et partager les bonnes pratiques de l'outil PeopleNet
    * Participer à la rédaction de support pour les managers, les utilisateurs

    vous avez déjà eu à générer et contrôler à minima 500 paies.

  • Poitiers

    Pllace - S'installer en Vienne !

    Chargé de clientèle H/F en CDI à Poitiers (86) (H/F) - LMDC

    Pour l'un de nos clients, J4S Intérim & Recrutements et ses consultants experts dans les métiers de la relation client recherchent des Chargés de clientèle H/F à Poitiers (86). Le poste est en CDI.

    Vos missions consisteront à réceptionner les appels des clients (appels entrants). Vous serez également en charge de renseigner, d'accompagner et de fidéliser le client afin de lui apporter une réponse.

    Profil recherché
    Vous êtes souriant, dynamique, rigoureux et polyvalent.
    Vous avez un bon niveau d'orthographe et une maîtrise de la bureautique.

    Rémunération : 11,88€ brut de l'heure + primes variables + tickets restaurants + mutuelle d'entreprise + télétravail possible au bout de 6 mois.
    Localisation : Poitiers (86).
    Type de contrat : CDI
    Date de début : Le 14/04/2025
    Horaires de la mission : Temps plein (35h) horaires variables du lundi au samedi entre 8h00 et 20h00.