864 offres d'emploi dans la Vienne
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FONTAINE LE COMTE
Charpentier / Charpentière (H/F) - MDB
Mission Générale
Le Charpentier spécialisé en monuments historiques intervient à la fois en atelier et sur site pour la réalisation et la restauration d'ouvrages de charpente bois dans le cadre de chantiers de restauration du patrimoine. En collaboration avec les équipes de production et sous la direction du chef de chantier, il fabrique, répare et pose des structures en bois tout en respectant les techniques artisanales et les spécifications patrimoniales.
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Missions Principales
1. Travail en atelier :
o Fabrication des éléments de charpente en bois (pannes, chevrons, fermes, etc.) en respectant les plans et les méthodes traditionnelles de charpenterie.
o Utilisation des outils manuels et des machines (scie à ruban, toupie, dégauchisseuse) pour façonner les pièces de bois.
o Pré-assemblage en atelier pour vérification avant la pose.
o Travail en étroite collaboration avec le bureau d'études pour garantir le respect des contraintes techniques et historiques.
2. Travail sur site :
o Montage et pose des structures bois sur les chantiers de restauration de monuments historiques.
o Restauration d'éléments anciens : remplacement de pièces défectueuses ou consolidation des parties endommagées.
o Respect des méthodes traditionnelles (tenons et mortaises, assemblages à chevilles) et des matériaux d'origine dans le cadre des restaurations.
o Levage et ajustement des éléments de charpente à l'aide de matériels adaptés (PPM, échafaudages, levages manuels).
3. Respect des normes et contraintes patrimoniales :
o Connaissance et application des techniques anciennes pour la restauration du bâti historique.
o Respect des spécifications patrimoniales fournies par l'architecte du patrimoine ou le maître d'œuvre.
o Travail avec des essences de bois nobles et traditionnelles (chêne, châtaignier, etc.).
4. Sécurité et entretien :
o Application stricte des règles de sécurité sur le chantier (port des EPI, travail en hauteur, échafaudages).
o Entretien des outils et des équipements pour assurer la qualité du travail et la sécurité des équipes.
o Participation à l'aménagement et au rangement des espaces de travail, que ce soit en atelier ou sur le chantier.
5. Communication et collaboration :
o Collaboration avec les autres corps de métiers intervenant sur le chantier (maçons, couvreurs, tailleurs de pierre).
o Communication régulière avec le chef de chantier et l'équipe d'encadrement pour ajuster les interventions selon les exigences du projet.
o Participation aux réunions de chantier pour faire le point sur l'avancement des travaux.
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Profil Recherché
- Compétences techniques :
o Maîtrise des techniques de charpente traditionnelle (tenons, mortaises, chevrons, fermes).
o Connaissance des matériaux anciens et des méthodes de travail propres aux monuments historiques.
o Capacité à travailler en atelier comme sur chantier, en autonomie ou en équipe.
o Compétence en lecture de plans et capacité à suivre les indications précises fournies par les architectes du patrimoine.
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Qualités Recherchées
- Précision et rigueur dans la fabrication et la pose de charpente bois.
- Respect des traditions et des méthodes anciennes, du trait, souci du détail.
- Autonomie et sens des responsabilités.
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les autres corps d'état.
- Esprit d'initiative et capacité à résoudre les problèmes techniques sur le chantier.
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Conditions de Travail
- Travail en atelier et sur chantier, incluant des déplacements sur des sites de restauration.
- Travail en hauteur et manipulation d'éléments lourds, avec respect strict des règles de sécurité.
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FONTAINE LE COMTE
Aide Conducteur de Travaux / Dessinateur en Menuiserie Bois (H/F) - MDB
En tant qu'Aide Conducteur de Travaux, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des chantiers de menuiserie bois, tout en participant à la préparation technique des projets en tant que Dessinateur. Vous assisterez le conducteur de travaux dans l'organisation, le suivi et la coordination des opérations, et vous interviendrez également dans la conception des plans et la gestion des dossiers techniques.
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Missions Principales
1. Aide à la conduite de travaux :
- Assister le conducteur de travaux dans la planification des chantiers de menuiserie bois.
- Participer au suivi des travaux, à la gestion des équipes sur le terrain et à l'avancement des projets.
- Rédiger des comptes rendus et participer aux réunions de chantier.
- Gérer les commandes de quincaillerie et assurer leur suivi, pour garantir la disponibilité des matériaux.
- Réaliser des relevés sur site et participer aux diagnostics de menuiseries à restaurer.
2. Dessin et préparation technique :
- Élaborer les dossiers techniques pour l'atelier et les clients, incluant des plans en bois massif.
- Concevoir et structurer des plans sous AUTOCAD : plans de repérage, de coupe, de détail, et d'exécution.
- Réaliser des métrés sur plan pour garantir la précision des besoins en matériaux.
- Assurer la mise à jour et le suivi des plans d'exécution en fonction des évolutions du projet et des retours de chantier.
3. Collaboration avec l'atelier et les équipes de chantier :
- Maintenir une communication fluide avec l'atelier pour garantir le bon déroulement de la fabrication.
- Assurer la liaison entre les équipes de chantier et l'atelier pour la préparation et le suivi des travaux sur site.
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Profil Recherché
- Formation :
o CAP / BEP en menuiserie bois, avec une formation supérieure type BTS BOIS ou équivalent.
o Minimum 3 ans d'expérience en gestion de chantiers ou en bureau d'études techniques.
- Compétences techniques :
o Maîtrise du logiciel AUTOCAD pour la conception de plans techniques.
o Connaissances approfondies en quincaillerie et dans les méthodes de fabrication et de pose de menuiserie bois.
o Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook) pour la gestion administrative des projets.
- Atouts :
o Une expérience dans la restauration de monuments historiques serait un plus.
o Sens de l'organisation, rigueur, et excellent relationnel.
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Conditions de Travail
- Type d'emploi : CDI, temps plein.
- Horaires : 38 heures par semaine, avec flexibilité selon les besoins des chantiers.
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Ce poste s'adresse à un professionnel souhaitant combiner des responsabilités de gestion de chantier avec des compétences techniques en dessin. Vous contribuerez activement à la valorisation du patrimoine historique, en rejoignant une équipe spécialisée dans des projets prestigieux.
Poste à pourvoir début 2025 -
Buxerolles
Employé de ménage (H/F) - 3C SERVICES
Rejoignez l'équipe de Centre Services Poitiers en tant qu'employé-e de ménage à domicile ! Présent dans toute la France depuis plus de 15 ans, nous sommes à la recherche de personnes motivées et rigoureuses dans le secteur de Buxerolles (86180).
Les missions principales du poste :
Vous serez en charge de la réalisation de tâches ménagères variées au sein du domicile de vos client-es attitrés.
- Ménage (dépoussiérage, désinfection, nettoyage.).
- Rangement (pliage des vêtements.).
- Repassage (tout type de linge).
Des remplacements et d'autres prestations pourront également vous êtres demandées : lavage des vitres, ménage de printemps... Pour mener à bien vos interventions, Centre Services vous fournira un planning sur mesure : ce dernier prend en compte vos disponibilités.
Le poste :
- 14h par semaine avec possibilité de temps plein.
- De 8h à 19h, selon vos disponibilités.
- 11.88 euros par heure.
- À Buxerolles et dans les communes avoisinantes.
- Autres avantages : congés payés, mutuelle, période d'intégration et frais kilométriques et titres de transport remboursés.
Profil souhaité :
Nous souhaitons nous entourer de personnes sachant faire preuve d'autonomie et capables de s'adapter. Un vrai savoir être et une capacité à prendre des initiatives sont également demandés pour le poste d'employé-e de ménage.
Motivé-e, vous souhaitez intégrer Centre Services et travailler près de chez vous dans une ambiance conviviale ? N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Vous pourrez peut-être bien être la personne que nous recherchons pour notre agence de Poitiers ! -
MIGNALOUX BEAUVOIR
Un(e) animateur(trice) extrascolaire pour les 12-17 ans (H/F) - MAIRIE
L'Espace Ados de la mairie recrute.
Un(e) animateur(trice) extrascolaire pour les 12-17 ans (Coin Jeunes)
Période : du 22 au 25 avril 2025 (vacances scolaires).
Missions et activités :
- Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet pédagogique
- Développer, encadrer et animer des animations et des sorties
- Etre renfort de l'équipe pour l'accompagnement d'un jeune à besoin particulier
- Participer au fonctionnement et à l'animation globale de l'Espace Jeunes en lien avec les autres membres de l'équipe
- Favoriser et faciliter l'accueil des jeunes
- Assurer la sécurité physique et morale des jeunes.
Diplômes-formation :
- BAFA ou équivalent
- Permis B depuis 2 ans minimum souhaité
- Expérience dans le handicap serait un plus.
Savoirs (connaissances requises) :
- Maîtriser les techniques d'animation
- Posséder une bonne approche de l'environnement social et local de l'animation
- Connaissance du public adolescent (10-17 ans)
- Connaissances et expériences dans le domaine de l'animation
Savoir-être :
- Être dynamique et disponible
- Disposer de qualité d'écoute et de dialogue
- Avoir le sens du relationnel et de la communication pour établir des contacts de qualité avec le public et les familles
- Savoir prendre des initiatives, savoir rendre compte à la hiérarchie
- Savoir s'adapter aux différents contextes
- Etre à l'aise avec les jeunes en situation de handicap.
Savoir-faire (connaissances techniques requises) :
- Savoir animer et proposer des animations variées (manuelles, sportives, culturelles)
- Savoir travailler en équipe
Horaires :
- De 13h à 18h30
Rémunération :
Suivant le diplôme -
POITIERS
Assistant de gestion financière et comptable (H/F) - CENTRE REGIONAL OEUVRES UNIV SCOLAIRES
Le poste :
Placé(e) sous l'autorité de l'agent comptable et intégrant une équipe de 14 personnes, l'assistant(e) de gestions financière et comptable exerce ses fonctions dans les locaux des services centraux situés 15 rue Guillaume VII Le Troubadour (Poitiers).
L'assistant(e) de gestion financière et comptable a pour activités principales :
- Comptabiliser les opérations courantes de trésorerie (encaissement, paiement et rapprochement bancaire) et les opérations comptables diverses.
- Contrôler et prendre en charge les titres de recettes.
- Conduire les actions de recouvrement amiable et contentieux.
- Traiter les opérations relatives à l'action sociale.
- Réaliser des revues périodiques de balances comptables et suivre les comptes dédiés.
- Proposer le cas échéant les admissions en non-valeurs.
- Collecter et vérifier les pièces justificatives nécessaires aux écritures comptables.
- Passer mensuellement les écritures comptables relatives aux encaissements et décaissements effectués dans les régies du Crous de Poitiers.
- S'assurer de la cohérence des soldes comptables avec ceux des applications métier (Héberg, VEM, Atlas).
- Reconstituer les avances des régies.
- Mandater les dépenses avant ordonnancement des régies.
- Compléter les tableaux de suivi du contrôle interne comptabilité et régies.
Dans le cadre de ses missions et lorsque la continuité du service est engagée, l'assistant(e) de gestion financière et comptable peut être appelé(e) à se voir confier toute autre tâche nécessaire à l'organisation et au fonctionnement du service comptabilité.
Les compétences attendues :
- Connaissance des règles de la comptabilité publique en mode GBCP.
- Savoir analyser les données comptables et financières.
- Mettre en œuvre des procédures et règles.
- Bonne maîtrise et pratique des outils informatiques et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
- Connaissance et utilisation du progiciel comptable (ORION).
Les qualités requises :
- Capacité d'analyse et de synthèse.
- Être à l'écoute, savoir communiquer et transmettre des informations.
- Ouverture d'esprit et diplomatie.
- Travail d'équipe.
- Sens de l'initiative et de l'anticipation.
- Organisation, méthode et rigueur.
- Adaptabilité, réactivité, dynamisme.
- Discrétion et respect de la confidentialité.
- Respect de la hiérarchie.
Les conditions particulières d'exercice :
- Contraintes du calendrier universitaire et d'horaires en fonction des nécessités de service.
Poste à pourvoir dès le 1er mai 2025. -
LATHUS ST REMY
AGENT DES INTERVENTIONS TECHNIQUES POLYVALENT EN MILIEU RURAL (H/F) - MAIRIE cv + lettre de motivation
Mission principale du service :
-Réaliser l'essentiel des interventions techniques
-Entretenir et assurer des opérations d'entretien, de première maintenance au niveau bâtiments, des équipements, de la voirie et des espaces naturels.
-Gérer le matériel et l'outillage.
-Participer à des chantiers techniques d'installation d'équipements et d'aménagements divers en collaboration avec les autres membres de l'équipe
Réaliser des opérations de petite manutention
Prise de poste au 15 mai
Adresser CV et lettre de motivation
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LUSIGNAN
SURVEILLANT(E) DE BAIGNADE (H/F) - MAIRIE
La commune de Lusignan se situant dans l'axe Poitiers-Niort recrute un(e) surveillant(e) de baignade pour la base de loisirs de Vauchiron en rivière du 26 juin 2025 au 31 août 2025 à temps complet.
Missions / conditions d'exercice :
MISSIONS :
- Assurer la surveillance et la sécurité de l'espace baignade
- Appliquer et faire respecter de façon active le règlement du site
- Porter assistance aux baigneurs en difficulté
- Assurer le contrôle du matériel et gérer le poste de secours
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en milieu aquatique
CONDITIONS D'EXERCICE :
- Horaires de travail : du mardi au jeudi de 13h30 à 18h30, et du vendredi au dimanche de 11h à 12h30 et de 13h30 à 18h30.
- Travail week-end et jours fériés
- Rémunération basée sur la grille indiciaire du grade d'Opérateur territorial qualifié des activités physiques et sportives 35/35ème avec régime indemnitaire RIFSEEP.
Profils recherchés :
- Titulaire du BNSSA et PES1/PES2 (secourisme) actualisés
- Aptitude à l'accueil du public
- Maîtriser les aspects réglementaires de votre métier (réglementation sportive et hygiène et sécurité, les procédures d'alertes d'évacuations et de secours)
- Sens relationnel, diplomatie
- Réactif, vigilant
- Savoir faire preuve d'autorité et de pédagogie
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LOUDUN
Opérateur de production (H/F) - ELIS POITOU
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le travail d'équipe !
Mais si vous voulez travailler main dans la main avec votre responsable de production et vos collègues, contribuer au cycle de traitement des articles textiles et participer directement à la satisfaction de nos clients, on vous attend !
Car chez Elis, nos opérateurs de production sont responsables de A à Z de la qualité du linge, vêtements de travail et tapis à entretenir :
Ils réceptionnent et trient les articles.
Ils alimentent en linge les machines de lavage, séchage et pliage.
Ils contrôlent les textiles afin d'identifier d'éventuelles anomalies.
Ils conditionnent et expédient les articles prêts à être livrés.
Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ?
Oui ? Alors c'est par ici
Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier
Une semaine de travail en 2X8 du lundi au vendredi de 5h à 12h30 ou de 12h30 à 20h
Une rémunération fixe mensuelle de 1808,73 € complétée de multiples primes : après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et un plan d'épargne salarial,
Et beaucoup d'autres avantages : boissons offertes sur lieu de travail, animations, plateforme CSE...), mutuelle d'entreprise... -
LUSIGNAN
Veilleur(euse) de nuit (H/F) - CENTRE ANIMATION DE BEAULIEU
Le Centre d'Animation de Beaulieu recrute un(e) Veilleur(euse) de nuit pour des séjours estivaux des Centres Socioculturels de Poitiers
sur une base de camping à Lusignan
DISPONIBLE POUR TRAVAILLER DU 04/07/25 AU 01/08/25
Sous la responsabilité du directeur des séjours, vous assurez le confort et la sécurité des animateurs et enfants présents sur le camping du lundi soir au vendredi matin chaque semaine.
Missions :
- Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants lors des couchers, réveils
nocturnes et levers.
- Effectuer des missions ponctuelles d'entretien ou de logistique.
- Veiller au respect des procédures d'hygiène et au respect des consignes sanitaires.
- Rendre compte auprès du directeur des séjours de tout évènement important sur le camping.
- Faire un bilan hebdomadaire puis global de l'été.
Profil :
- Sens de l'organisation
- Maîtrise de la réglementation en vigueur
- BAFA exigé
- Permis (B) : déplacement à prévoir
- Expérience exigée
Contrat :
- CDD 39 h rémunérées (en application de la compensation pour horaires de nuit)
- 4 nuits/semaine (du lundi soir au vendredi matin)
Rémunération :
- Emploi repère Veilleur(euse) de nuit - Groupe B - Coef 265 soit 12,47€/h
Date limite de candidatures : 25 avril 2025
Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail à l'attention de Mme Romane BOUCHET -
JAUNAY CLAN
Assistant Relation Clientèle (H/F) - SOCIETE DU PARC DU FUTUROSCOPE
Premier parc d'attractions créé en France en 1987, le Futuroscope accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs. Le Parc se positionne désormais comme un parc familial à part entière, le lieu irrésistible où toutes les attractions stimulent et développent le plus joli des défauts : la curiosité, en permettant à ses visiteurs de vivre des expériences et des aventures technologiques et humaines extraordinaires.
MISSION :
Au sein de la Direction du Développement, vous contribuez à la satisfaction des clients en gérant les litiges ou requêtes particulières en après-vente.
- Vous réceptionnez et enregistrez les demandes et remarques des clients (courriers, mails, appels téléphoniques) reçus par le service.
- Vous recherchez les informations nécessaires au traitement des demandes auprès des services internes et/ou externes
- Vous répondez aux demandes clients par mail et/ou par téléphone en veillant à avoir une réponse précise et qualifiée, dans le respect des intérêts du Parc.
- Vous gérez les demandes de remboursement, de reprises de billets ou de remises.
Vous assurez une remontée d'informations sur les dysfonctionnements constatés dans le cadre des litiges traités.
PROFIL :
- Aisance dans l'utilisation des outils informatiques (le poste nécessite d'alimenter des informations dans différents outils spécifiques).
- Aisance relationnelle et adaptabilité à de multiples interlocuteurs internes et externes. Sens commercial.
- Aisance rédactionnelle, excellente orthographe
- Rigueur, écoute, organisation et discrétion
- Une expérience en gestion de réclamations seront un plus.
STATUT :
- CDD à pourvoir de suite à fin août avec renouvellement possible jusqu'à fin septembre, statut AM
- Temps plein du lundi au vendredi